為全面提升涓橋鎮基層黨建工作整體水平，涓橋鎮積極探索創新基層黨組織設置，從最基層的細胞抓起，科學設置黨小組，推進“黨小組規范化建設”工作，精準滴灌“兩小組長”凸顯“大作用”。

注重“培訓+”。利用新時代文明實踐站所、黨員干部現代遠程教育等平臺，聚焦民生工程、信訪調解、土地建房管理、實用技術等應知應會知識，采取以會代訓、專題培訓、活動促訓、聯系指導等形式，提升“兩小組長”履職和“雙帶”能力。

推行“考核+”。分類制定考核細則，任務責任量化到崗，定期考核。再增加每人每月100元績效考核獎補資金，增強工作勁頭。每年表彰獎勵優秀“兩小組長”，納入村級后備干部優先培養。

探索“制度+”。實行鎮村干部“1+N”對黨小組、村民組聯系指導，每月到組不少于1次。建立“兩小組長”一月一例會制度，實現“學習傳達+匯報總結+意見征集+交流互動+工作布置”定期開展。

搭建“載體+”。持續強化村（居）民小組和黨小組活動陣地規范化建設，設置組務公開欄，建立組務工作檔案，推行標準化管理。